兰子 发表于 2008-5-4 12:21:00

五月四号你休假了吗?

《全国年节及纪念日放假办法》第三条 部分公民放假的节日及纪念日：

(一)妇女节(3月8日)，妇女放假半天；

(二)青年节(5月4日)，14周岁以上的青年放假半天；

(三)儿童节(6月1日)，不满14周岁的少年儿童放假1天；

(四)中国人民解放军建军纪念日(8月1日)，现役军人放假半天。

青年节(5月4日)，14周岁以上的青年放假半天，办法没有明确享受该休假的年龄的上限，后经国务院法制办同意，“青年节”放假适用人群为14至28周岁的青年，五月四日你休假了吗？别忘了这可是你的权益。

[ 本帖最后由 兰子 于 2008-5-4 12:24 编辑 ]

兰子 发表于 2008-5-12 18:37:45

这不只是半天假的问题,这是劳动者的权益问题,老板们应该遵从法律的规定,劳动者应该学会争取享有自身的权益.

律政才子 发表于 2008-5-11 22:43:50

放半天也没太大意思，不过员工通常是不敢与老板计较半天休息时间的，毕竟要活命才是最重要的

阿苏 发表于 2008-5-9 00:15:13

对向方方学习,自己给自己放假:)

兰子 发表于 2008-5-7 13:09:17

原帖由 方方 于 2008-5-6 23:48 发表 http://www.aixinhuzhu.com/images/common/back.gif
公司没放，但我自己给自己放了。公司打电话给我，我反问“今年不是青年节放假吗？”老板也无语。:D
:victory:

兰子 发表于 2008-5-7 08:42:02

我们都应该向方方学习!

方方 发表于 2008-5-6 23:48:08

公司没放，但我自己给自己放了。公司打电话给我，我反问“今年不是青年节放假吗？”老板也无语。:D

香水百合 发表于 2008-5-6 21:46:55

青年节”放假适用人群为14至28周岁的青年，，，，，，

哈哈哈，我不是青年了，难怪没让我休假！！！:D :D :D

冰山雪莲 发表于 2008-5-6 16:51:08

哈哈哈，还是青年好啊！

小董子 发表于 2008-5-4 20:55:17

我们也没放。:(
虽然今天休息，但是按平常的双休来休息的呢。

阿苏 发表于 2008-5-4 17:17:12

我们没放,,,,,,,,,,,,,,,,:(

兰子 发表于 2008-5-4 16:49:56

原帖由 天涯浪子 于 2008-5-4 13:10 发表 http://www.aixinhuzhu.com/images/common/back.gif
晕!这也是犯法的话,所有老板都进监狱了:L
老大把犯法等同于进监狱了哈.触犯不同的法律承担的责任不同,触犯民事法律承担的民事责任,比如说承担民事赔偿责任、赔礼道歉、恢复原状、消除影响等等；触犯行政法律承担相应的行政责任,如罚款、吊销营业执照、警告等等；触犯刑事法律才会承担刑事责任，承担刑事责任的形式有拘役、管制、判处有期徒刑、判处无期徒刑、死刑、死缓等.

[ 本帖最后由 兰子 于 2008-5-4 17:05 编辑 ]

凡人 发表于 2008-5-4 16:19:00

原帖由 天涯浪子 于 2008-5-4 13:10 发表 http://www.aixinhuzhu.com/images/common/back.gif
晕!这也是犯法的话,所有老板都进监狱了:L
:lol :lol :lol

虫虫 发表于 2008-5-4 15:47:50

学校能不能犯法阿？:lol 我们没放假。
虽然我没课:lol

长安打望 发表于 2008-5-4 15:29:12

我九月九才能放假!:Q

冰儿 发表于 2008-5-4 14:20:39

:lol 我们放了,下午才上的班!

天涯浪子 发表于 2008-5-4 13:10:15

晕!这也是犯法的话,所有老板都进监狱了:L

嘟嘟 发表于 2008-5-4 12:59:35

:'( 工作需要，其它部门都放假了，只有两个部门不放，我就是其中部门的一员！

兰子 发表于 2008-5-4 12:48:52

老大，是他们高兴得跳起来吗？你是知法犯法哟？

天涯浪子 发表于 2008-5-4 12:33:12

我的员工5.4不能放假,放了很多人会跳起来:lol
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